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如何判斷當(dāng)前工作崗位是否還適合自己
作者:孔琳育 日期:2010-3-5 字體:[大] [中] [小]
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年底將近,想換工作者隨之增多,畢竟又是一年。但凡對(duì)未來有想法者,多想動(dòng)動(dòng),“人挪活,樹挪死”雖是自我鼓勵(lì)的一個(gè)說辭,但在如今鼓勵(lì)人才流動(dòng)大環(huán)境中,多走動(dòng)走動(dòng),對(duì)自己的發(fā)展也不無裨益。
很多人,都存在一個(gè)當(dāng)前職位疑惑癥,無從判斷當(dāng)前工作崗位是否還適合自己?猶豫不決。特別是一些老員工,缺少工作創(chuàng)新動(dòng)力,對(duì)于工作內(nèi)容輕車熟路,卻又止步不前,貌似不愿混沌,不甘平庸,卻又不愿意去輕易換工作,在穩(wěn)定的矛盾中觀望別人的輪動(dòng),而工作態(tài)度難免和尚撞鐘式,得過且過,既浪費(fèi)了企業(yè)資源,也耽誤了自己前程。對(duì)于如何判斷當(dāng)前工作崗位是否還適合自己,我將自己的一些初淺之見拿來與大家共探討,以求共同進(jìn)步。
《易經(jīng)》言:列貴賤者存乎位。講的是一個(gè)人是否能有所發(fā)展?發(fā)展空間有多大?主要是由自己在社會(huì)中,工作中的位置所影響決定。作為職場中的我們,每個(gè)人都必須找到適合自己的職業(yè)位置,即根據(jù)自己的興趣愛好、技能特長、工作經(jīng)驗(yàn)、社會(huì)資源等,確定自己的職業(yè)定位,方能發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)和特長,工作中各方面都有好的表現(xiàn),并有所成績。
判斷當(dāng)前工作崗位是否還適合自己,我覺得應(yīng)參考以下三個(gè)因素。
第一,自己的工作態(tài)度
無論在企業(yè)從事什么職能工作,工作成績不但取決于自己的能力,更取決于自己的工作態(tài)度。以銷售工作為例,每每成功開發(fā)并執(zhí)行完一個(gè)客戶,給自己帶來的成就感,自己是否樂在其中?自己無論是人際交往還是處事技能得到提升,自己是否樂在其中?不同的態(tài)度,都決定和影響自己的潛能開發(fā)。
有的同事,當(dāng)完成一個(gè)項(xiàng)目時(shí),喜形于色的暢談自己在項(xiàng)目過程中的所學(xué)所得,而有些人,只抱怨加班加點(diǎn)讓自己痛苦不堪。同樣的事情,不同的心態(tài)。如果作為銷售經(jīng)理,感覺到銷售是件苦差事,非但沒有樂趣,而且挖掘客戶實(shí)屬業(yè)績壓力和工作要求所迫,自己的潛能就很難被開發(fā)出來。這個(gè)時(shí)候,我的建議是,最好的選擇就是離開銷售崗位,去尋找能給自己帶來樂趣的工作職能崗位,無論是在公司內(nèi)部尋求更換還是去其他公司謀求發(fā)展,都是不錯(cuò)的選擇。
第二,自己的工作激情
大家可能深有感觸,但凡我們找一個(gè)非常滿意的新工作時(shí),待遇和平臺(tái)都超于自己預(yù)期時(shí),我們都會(huì)為了證明自己而廢寢忘食,甚至為了工作成績,自愿晚上加班,為了工作成績,有時(shí)連做夢(mèng)都在想如何提升工作。這說明,我們對(duì)這份工作,有著極大的激情,并且積極、主動(dòng)、創(chuàng)造性地去從事該工作。
與之相反的是,如果我們僅僅把目前的工作作為企業(yè)的一個(gè)工種,作為一種生存方式和自己獲得工資的條件,混的日子久了,輕車熟路,不出問題也不出彩,得過且過。這時(shí)候,我建議你要考慮離開這個(gè)職位,去找一個(gè)能讓自己重新充滿激情的工作崗位。否則,混沌下去,于公于私,都沒有意義。
第三,自己的工作斗志
斗志是什么?斗志就是戰(zhàn)斗的意志,是表現(xiàn)一個(gè)人對(duì)自己所追求的目標(biāo)充滿自信和為此而斗爭的氣勢(shì)。斗志是一股巨大的力量,是一切成功者戰(zhàn)勝困難,走向勝利的法寶,它可以使你免于失望,使你丟掉那些不知從何而來的悲觀念頭,使你有勇氣去面對(duì)任何困難。
在目前工作崗位中,要是你充滿了斗志,你也就具備了知難而進(jìn)的心理。遇到困難和問題,你也會(huì)積極的想辦法,協(xié)調(diào)資源去解決,而現(xiàn)實(shí)中,任何問題,辦法總比困難多,只要你有斗志,就沒有解決不了的困難。所以對(duì)于現(xiàn)在工作中的困難你是很有興致的知難而進(jìn)還是畏縮不前,這也是判斷是否還適合當(dāng)前工作崗位的一個(gè)很重要的標(biāo)準(zhǔn)。特別是老員工,有時(shí)畏縮不前卻也可以用諸多理由來掩飾,甚至做的滴水不漏。但是要真是那樣,我的建議是,離開這個(gè)工作崗位是很好的選擇。
從以上三點(diǎn)我認(rèn)為就可以基本判斷自己是否還適合當(dāng)前工作崗位。如果以上三點(diǎn)自己都很適合,那就恭喜你,繼續(xù)努力吧,這就是你目前在企業(yè)的位,也是你為下一次騰飛所要夯實(shí)的起點(diǎn)。如若不是,建議你最好重新思考一下自己,下一步去向哪里,自己該如何定位?準(zhǔn)確的尋找自己的位,而不是浪費(fèi)時(shí)間,任其蹉跎。
工作結(jié)果和工作興趣在一定程度上成正比,找一個(gè)自己喜歡的工作對(duì)自己能力發(fā)揮和個(gè)人發(fā)展致關(guān)重要。所謂喜歡的工作崗位就是適合自己的工作崗位,也就是“存乎位”中的“位”,當(dāng)然這個(gè)位也是隨著自身的發(fā)展和工作積累不斷權(quán)衡提升變換的。如果每個(gè)人能通過不斷的實(shí)踐和摸索,早日找到自己的“位”,做自己喜歡的工作,那么,自己的熱愛和激情將會(huì)給工作帶來更多的創(chuàng)新和提升,因?yàn)槟阍谟眯淖觥?BR> 佛祖也說:用心一處,事無不成!
作者介紹: 孔琳育 德信創(chuàng)美科技(北京)有限公司總經(jīng)理,北京郵電大學(xué)MBA 曾先后任職于中國電信、中國聯(lián)通、香港諾盛電信咨詢等公司管理崗位。07年與朋友合伙創(chuàng)辦北京德美咨詢,09年股權(quán)出售給國內(nèi)某知名投資機(jī)構(gòu)。同年年底獨(dú)資成立德信創(chuàng)美科技(北京)有限公司,擔(dān)任公司總經(jīng)理。 知名電信及IT時(shí)事分析人,資深行業(yè)專家。常年從事于品牌研究,先后為中國移動(dòng)、中國電信、中國聯(lián)通、諾基亞、SK電信、ASB、華為、中興等國內(nèi)外多家知名公司做市場營銷策劃、品牌規(guī)劃。長期致力于品牌策略、營銷傳播、市場研究等領(lǐng)域的實(shí)踐與創(chuàng)新。 郵箱:konglinyu@sina.com 博客:http://konglinyu.blog.sohu.com/